5 ERRORES QUE MATAN A LAS PYMES
Una idea excelente no es suficiente para que una empresa sea exitosa. Evita estas prácticas.-Lo mejor es definir el perfil que cada puesto requiere en lugar de usar los ascensos como premios de resistencia. (Archivo)
— La gente clave es indispensable para que cada estructura dentro de la empresa funcione. -http://www.cnnexpansion.com/emprendedores/5-errores-que-matan-a-las-pymes/los-ascensos-inadecuados -Sin embargo, un error constante en las empresas es ascender a los empleados de mayor antigüedad, en lugar de los más capaces o los que más se acerquen al perfil requerido por el puesto. -“Un empleado generalmente es ascendido por los años de labor o en reconocimiento a su buen desempeño, pero no en base a los conocimientos, habilidades y actitud requeridos para el puesto que ocupará”, dice la autora del libro Las Pymes, principales causas de fracaso, Margarita Hurtado Hernández. |
